INTERVIEW DE FRED NGOGA GATERETSE

Réalisée par Burundirealite

Pourquoi  l'UPRONA soutient-il le CNDD-FDD dans la destitution d'Alice Nzomukunda?

Le CNDD-FDD a promis au groupe de députés de l'UPRONA de soutenir la candidature de l'Honorable Ngenzebuhoro Frederic au lieu de la candidature d'Aloys Rubuka pour l'EALA. En échange, le groupe des députés de l'UPRONA a promis de soutenir le parti au pouvoir dans ses démarches pour destituer Alice Nzomukunda.

Il y a deux observations à faire:

Primo, la candidature devait être envoyée par le parti après délibération de l'organe dirigeant. Le groupe des députés ne constituent pas  un organe de décision au sein du parti.

Secundo, sans trop entrer dans les détails, je dirais que le parti UPRONA souffre du mal  Burundais, ou les intérêts de certains individus priment  sur l'intérêt général. D'un seul coup, la direction de l'UPRONA et le groupe des députés du parti UPRONA viennent non seulement de sacrifier le parti UPRONA , mais également la nation toute entière, en participant  à un exercice qui consacre l'illégalité. Tertio, le calcul politique était un peu erroné dans le sens où sans le soutien des députés du FRODEBU, du CNDD et des députés pro-Radjabu, leur candidat ne pourra pas passer.

 Je me demande comment la direction de l'UPRONA et les députés de l'UPRONA oseront demander des voix aux UPRONISTES, alors qu'ils n'ont jamais mis les pieds dans leur circonscription ou haussé le ton contre la violence de la police ou  l'injustice de l'administration etc…On n'entend  la direction de l'UPRONA dans les médias que lorsqu'il s'agit de postes politiques.

Si la direction du parti UPRONA ne change pas, si les manigances autour des listes des députés continuent comme dans le passé, et que nous nous retrouvons avec les mêmes candidats pour le Parlement en 2010, ma conscience me dicte d'appeler les Badasigana à soutenir une autre formation politique et à rejeter catégoriquement le parti UPRONA pour le bien de la Nation, mais également pour le bien du Parti de Rwagasore. Une fois que l'UPRONA n'aura plus rien à offrir, seul les vrais UPRONISTES resterons et peut-être pourrons-nous reformer notre cher Parti. Il y a un tel dénigrement de ce qui est juste, que par exemple, à ce jour, ni le Président du Parti UPRONA  ni les députés de l'UPRONA n'ont  encore demandé à ce que ceux qui ont torturé le Vice-Président Alphonse Kadege soient punis!

Ce qui se passe à l'UPRONA est typique de la classe politique burundaise en général.  Cette dernière n'a aucun respect ni pour le peuple, ni pour la moralité. Ils n'affichent que du mépris envers notre peuple qui souffre. Je refuse de l'accepter et d'ailleurs personne ne le devrait.

Quelle Evaluation Faites-Vous du Vice-Président Yves Sahinguvu?

Je pense que le Dr Yves Sahinguvu est un homme honorable, qui aime son pays, un homme qui essaye de faire de son mieux dans des conditions difficiles. Mais  si nous devions donner une note au Vice-Président Yves Sahinguvu, nous lui donnerions un  8/20 pour sa bonne volonté. Il est aux affaires depuis le mois de Novembre 2007. Quel est son bilan? Quel conseil a t-il donné au Président de la République en matière de sécurité? A-t-il demandé au Président de la République de remplacer les individus en charge de la sécurité après tant de signes évidents d'incompétence? Pourquoi reste-t-il Vice-Président alors qu'il n'a aucun impact sur les décisions du Président de la République?  Je pense qu'il n'est pas trop tard pour le 1er Vice-Président Sahinguvu. Nous lui proposons un simple "Performance contract":

1.Exiger du Président Nkurunziza de limoger toute autorité connue, dans son entourage, pour entretenir une milice ou pour être un obstacle au fonctionnement normal des institutions phares de l'Etat.

2. Exiger l'application des accords de paix signées avec le Palipehutu-FNL. Nous l'encourageons à participer activement aux négociations. Si des hommes d'affaires peuvent le faire, il peut sûrement envoyer des membres de son cabinet.

3. Proposer une stratégie cohérente pour le désarmement de la population.

Ce sont des mesures tangibles que nous, le Peuple, pouvons mesurer. Si au bout de six mois, il n'a pas remplie ce "Performance contract", nous l'encouragerons à démissionner pour sauver sa dignité.